Munkaügyi kérdésssss


Sziasztok.
 
Lenne két kérdésem azokhoz akik tisztába vannak a szabályokkal.
 
1. Ha valakinek március 14.-én tölti be a gyermeke a harmadik életévét és 
    az anyukának természetesen lejár a gyes akkor a szabadságot 15.-től 
    vagy 16.-tól indul? Lévén 15.-e fizetett ünnepnap.
    Vagy Pl aug 20.-a beleszámít a szabadság napjaiba vagy nem?
2.  Ha szeretnék heti 20 órásba visszamenni akkor azt megtehetem-e,
       hogy a szabadságom időtartama alatt még 40 órás a besorolásom, de
       a munkakezdés napjától már heti 20 órára kötjük a szerződést. Feltéve ha a főnököm ebbe beleegyezik. Ebben az esetben kivehetem az egész éves szabadságom vagy csak időarányosan?
 
Előre is köszi a válaszokat